劉漢文同志從事辦公室工作雖然短短兩年，但任勞任怨，腳踏實地，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，以飽滿的工作熱情、嚴謹務實的工作作風、優(yōu)異的工作成績，樂于奉獻的工作精神和誠懇謙虛的做人準則，贏得了廣大干部職工的好評。他曾多次獲得“先進個人”、酒店“優(yōu)秀管理者”、“優(yōu)秀職工監(jiān)事”等榮譽稱號，在群眾中起到良好的表率作用。
他不辭勞苦，勇挑重擔，兼管酒店員工食堂期間，改變經(jīng)營模式，拓寬進貨渠道，加強成本控制，堅持不懈地做好節(jié)能降耗工作，樹立“點點滴滴降成本，分分秒秒增效益”的節(jié)能意識，以最好的管理，來實現(xiàn)食堂減虧增效的最大化。
劉漢文同志不斷加強辦公室建設，提高自身和辦公室全體人員的整體素質，很好地履行了辦公室主任的崗位職責。作為酒店的綜合管理部門，辦公室具有輔助和服務的雙重特性。在日常工作中，他把強化政務，搞好事務，規(guī)范服務，作為自己工作的重要目標，時時、事事、處處自覺地用高標準、嚴要求來約束自己。辦公室日常工作極為繁瑣，從公文撰寫、信息調研、督促檢查、文字材料、文件起草、核稿及文件收、發(fā)、傳閱、歸檔、傳真、材料打印、印章及介紹信管理等等，一直到車輛的安全管理工作，內容涵蓋酒店工作的各個方面，他始終工作的游刃有余，對辦公室工作的每一道程序都非常熟悉。自從負責辦公室工作以來，他更是不斷改進工作方法，適應新形勢下辦公室工作的需要，積極為領導出謀劃策，想領導所想，急領導所急，為酒店的發(fā)展作出了應有的貢獻。
2011年在他任職安保部經(jīng)理期間，帶領部門完成企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標創(chuàng)建工作，獲得安全生產(chǎn)標準化二級企業(yè)稱號。同年，他獲得了金海投資集團“安全生產(chǎn)先進個人”稱號，也率領酒店在安全生產(chǎn)管理上邁上一個新的臺階。劉漢文同志在思想上時刻保持共產(chǎn)黨員先進性，認真加強思想政治學習，不斷提高自己的政治理論水平，不斷提高綜合素質和業(yè)務能力。今年以來帶領部門積極參加公司開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動及配合酒店各部門完成省旅游行業(yè)文明單位創(chuàng)建的相關工作。在酒店內部開展文明單位創(chuàng)建專欄，展示企業(yè)文化，倡導文明作風，不斷督促酒店員工開展文明創(chuàng)建活動。
他牢固樹立一心為公，無私奉獻、淡泊名利的思想，始終保持良好的精神狀態(tài)，愛崗敬業(yè)，沉心靜氣，埋頭苦干。工作中，他注意處理好“四種關系”，爭當“四員”。處理好“四種關系”，即到位不越位；超前不搶前；獻策不決策；出力不出名。爭當“四員”，即當好參謀員、協(xié)調員、服務員和督查員。多年來，他嚴格要求自己、約束自己，自我加壓，不怕艱苦，勇挑重擔，自愿放棄節(jié)假日休息時間，經(jīng)常加班加點熬夜，從無怨言，是酒店員工的榜樣，是企業(yè)員工的先進代表。
